補貼區縣（市）級新就業形態服務項目經費、建立新就業形態相關基層工會工作經費補貼制度、實施新就業形態工會組織兼職工會干部崗位補貼制度——記者日前獲悉，從2021年8月至2022年10月，遼寧省沈陽市總工會將通過推出“三項補貼”制度，同時組織開展“十項活動”等措施，最大限度將新就業形態勞動者吸引到工會組織中。
一是建立沈陽市區縣（市）級新就業形態相關服務項目經費補貼制度。打造新就業形態勞動者建會入會和普惠精準服務創新項目，經沈陽市總審核后予以一次性項目補貼，最高補貼比例60%，補貼金額最高10萬元。二是建立新就業形態相關基層工會工作經費補貼制度。以貨車司機、網約車司機、快遞員、外賣配送員等4類新就業形態勞動者所在基層工會組織為試點, 工會會員25人（含）以下的給予2000元工作經費補貼，對會員25人以上的，每增加1名會員，多給予20元工作經費補貼。三是建立新就業形態工會組織兼職工會干部崗位補貼制度。在新就業形態勞動者為主體的平臺企業、頭部企業、關聯企業的單獨工會、聯合工會或工會聯合會中試點，為優秀的兼職工會主席、副主席發放每人每月300元補助。
同時，沈陽市總將指導各區縣（市）總工會開展好“十項活動”�；顒影ò凑丈蜿柺锌傂戮蜆I形態勞動者之家建設模式，建設不同特色的區域服務基地；在沈陽新就業形態勞動者服務站點懸掛統一的工會組織宣傳標識牌；舉辦一場覆蓋新就業形態行業協會、商會、平臺企業、頭部企業、關聯企業的工會組織宣傳推介會；開展一次專場婚戀交友活動；組織一次專項走訪慰問；舉辦一次專場文體活動；組織一次專場法律咨詢或就業服務活動；開展一次專項行業技能競賽；組織一次專場技能培訓；組織一次區域內“最美新就業形態勞動者”評選；等等。
通過各項舉措，預計到2022年10月，沈陽新增以新就業形態勞動者為代表的靈活就業勞動者工會會員將不低于5萬人，新就業形態群體入會人數將占實名制系統會員數的6.5%。
