據(jù)上海天氣發(fā)布，上海7月4日出梅，將出現(xiàn)連續(xù)6天左右的高溫天氣，極端最高氣溫可達37～38℃。高溫“烤”驗來臨之際，為確保職工平安度夏，高溫勞動保護和防暑降溫工作刻不容緩。日前，市總工會印發(fā)《關于開展“工會送清涼、防暑保安康”活動的通知》，要求各級工會有效預防和控制高溫中暑和各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生，降低高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)對勞動者身體健康造成的危害，切實維護廣大職工勞動安全健康權益，把黨和政府以及工會組織的關愛送到廣大職工的心坎上。

          6月上旬，全國總工會對做好2024年職工防暑降溫工作作出部署，啟動“工會送清涼 防暑保安康”活動。根據(jù)全總部署要求，上海市總工會專門下發(fā)相關通知，要求各級工會堅持以職工為本，與行政相關部門形成合力，抓好責任落實，統(tǒng)籌用好各方面資源，采取切實有效措施，最大限度減少夏季高溫天氣給職工生產(chǎn)生活帶來的不利影響，確保職工平安度夏。

          市總工會要求各級工會認真履行法律賦予工會的群眾監(jiān)督職責，督促用人單位按照《職業(yè)病防治法》《安全生產(chǎn)法》《防暑降溫措施管理辦法》等法規(guī)政策要求，落實勞動保護和防暑降溫主體責任，建立健全防暑降溫工作制度，制定應急預案并定期進行應急救援演習。同時，要督促用人單位在高溫工作場所，配備必要的通風或降溫設備設施、防暑飲料和急救物品；按照規(guī)定按時足額發(fā)放高溫津貼，按時發(fā)放防暑降溫勞防用品；要改進生產(chǎn)工藝和操作流程、改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境，合理安排作業(yè)時間，降低勞動強度，嚴防職工發(fā)生中暑事故。

          《通知》要求各級工會精準服務關愛一線職工。要及時統(tǒng)籌安排，以夏季露天作業(yè)的交通、物流、電力、建筑、環(huán)衛(wèi)、公安、消防等行業(yè)和存在生產(chǎn)性熱源高溫作業(yè)場所的從業(yè)人員，以及貨車司機、網(wǎng)約車司機、快遞員、外賣配送員等新就業(yè)形態(tài)勞動者為重點，積極開展以送清涼物資、送政策宣傳、送健康培訓、送健康體檢、送法律維權等主要內(nèi)容的“送清涼”活動。要拓展戶外職工愛心接力站、健康服務點等職工服務陣地的功能，高溫天氣為他們提供避暑休息服務，解決“吃飯難、喝水難、休息難、如廁難”等現(xiàn)實問題。要堅持以職工需求為導向，走訪慰問奮戰(zhàn)在高溫一線的職工，認真傾聽職工呼聲，主動關心職工訴求，協(xié)調(diào)解決職工現(xiàn)實困難，有條件的地方還可以組織醫(yī)療隊、心理專家、志愿者到職工群眾較為集中的生產(chǎn)項目現(xiàn)場，進行暑期防病知識宣傳，提供醫(yī)療咨詢、心理疏導等服務。

          此外，市總工會還對各級工會發(fā)出號召，充分利用主流媒體、工會的宣傳教育陣地和各類融媒體平臺，開展“線上線下”相結合的宣傳教育活動，動員各方力量關心關愛高溫作業(yè)職工的安全健康，參與“送清涼”活動，引導職工樹立職業(yè)健康意識，營造全社會關注職業(yè)健康的良好氛圍。結合“安康護航”微課堂、“安康杯”競賽、“健康促進進企業(yè)”活動，深入開展職工健康知識“進工地、進企業(yè)、進樓宇、進園區(qū)”，普及防暑降溫知識和相關法律法規(guī)，切實提高勞動者的自我防護意識和能力，減少因高溫作業(yè)和高溫天氣作業(yè)造成中暑事件的發(fā)生。