5月15日，河北華仁醫療設備有限公司職工杜永彪在河北省衡水市冀州區總工會康復輔助技術咨詢師聘任合同上，鄭重地簽下了自己的名字。他將按合同履行創建“康復輔助技術咨詢師勞模工匠人才創新工作室聯盟”，開展技術攻關、技術革新、發明創造的職責。

         加上杜永彪，冀州區總工會已先后與王保祥、劉義達、劉翠、辛文睿等5名職工簽訂了聘任合同，以發揮技能人才優勢，為縣域特色產業發展助力。

         此次獲得冀州區總工會聘任的這5名職工，是在今年4月舉行的冀州區第十一屆職工職業技能大賽康復輔助技術咨詢師決賽中獲得前5名的選手。

         今年3月出臺的《衡水市冀州區總工會關于開展產業工人“工會聘用制”創新工作的實施細則》中明確，對區域內高技能人才實行“工會聘任制”，“獲得區級及以上技能大賽‘金牌工人’、‘能工巧匠’榮譽的技能人才”為聘用對象。“技能大賽前5名選手，區總工會都將簽訂聘任合同。對于區級及以上勞模工匠人才創新工作室帶頭人、區級以上技術能手榮譽獲得者也將經過雙方協商溝通，簽訂聘任合同。”冀州區總工會黨組書記、常務副主席黃安昌表示。

         實施細則規定，與高技能人才簽訂聘任合同，按照工作崗位和工作內容的不同，冀州區總工會每月分別支付300元至800元不等的聘任津貼，并按照《工會聘任制管理辦法和考核辦法》對受聘人員進行績效考核。

         冀州區總工會除出臺《實施細則》外，還相繼出臺了“康復輔助技術咨詢師”崗位職責、管理和考核辦法等配套文件，進一步明確了雙方的責、權、利。

         冀州區總工會實施高技能人才聘任制度，也得到了企業經營者的認同。河北華仁醫療設備有限公司總經理林智來說：“我們會全力支持，因為工會把各企業的‘技術大拿’聚在一起搞創新攻關，產業鏈上的所有企業都將受益�！�

         據介紹，冀州區總工會還將聯合相關部門，舉行新材料產業、裝備制造業等行業10個工種的技能大賽，并陸續與涌現出的高技能人才簽訂聘任合同，同時還將加大創新創效獎勵力度，發揮人才優勢作用，由點到面“疏通”產業發展的“腸梗阻”難題，促進產業全鏈條發展。