“用人單位為什么要繳納殘疾人就業保障金？”“企業如何開發適合殘疾人的崗位？”事實上，企業招納殘疾人就業，不僅可以為社會貢獻愛心，也可以享受多種優惠政策。

           日前，人力資源和社會保障部、中國殘聯共同舉辦的2024年就業援助月專項活動在全國范圍正式啟動。活動以“就業幫扶 真情相助”為主題，將在2024年1月持續開展。2024年廈門市殘疾人就業雇主培訓班作為推動殘疾人實現高質量就業的具體舉措，于1月23日正式開班，就企業關心的問題帶來了滿滿“干貨”。廈門三安光電、弘信新能源、益萌信息科技等43家有招聘殘疾人就業意愿的企業、社會組織的58位業務主管參會培訓。

           本次活動由廈門市殘疾人就業服務中心主辦，翔安區殘疾人聯合會、同安區殘疾人聯合會協辦，廈門零子軒教育科技有限公司承辦，國家稅務總局廈門市翔安區稅務局、金牌廚柜家居科技股份有限公司提供支持。

           解讀政策分享經驗 課程干貨滿滿

           “繳納殘疾人就業保障金是未履行按比例安排殘疾人就業用人單位的義務。目的是引導、鼓勵和督促用人單位盡可能多安排殘疾人就業，使有就業能力的殘疾人實現就業，參與社會生活，更好地保障殘疾人權益。”培訓班現場，專家正在進行深入淺出地授課。

           雖然活動只有一天時間，但課程內容豐富充實——廈門市殘疾人就業服務中心介紹了廈門市殘疾人就業的基本情況，對殘疾人按比例就業政策做了詳細的解讀；翔安區稅務局針對安置殘疾人就業稅收優惠政策及享受優惠政策的條件進行系統講解；同安區勞動人事仲裁委員會解答了用人單位與殘疾人之間的勞動權益如何保障；而安置殘疾人就業成績突出的愛心企業代表則介紹分享了促進和穩定殘疾人就業經驗。

           “企業是雇傭殘疾人的主體，也是殘疾人融合就業的重要載體。企業在招收殘疾人就業的過程中關心什么問題，我們就解答什么問題。”市殘疾人就業服務中心主任陳軍表示，通過大家學習與交流，使各用人單位增進對殘疾人各方面的了解，提高與殘疾員工的溝通技巧，使用人單位學習掌握相關殘疾人稅收優惠政策；重點解決企業在與殘疾人簽訂勞動合同、勞動爭議有關政策的解讀，使用人單位有效開發更多適合殘疾人的工作崗位，為殘疾人提供更多的就業機會，同時使企業提高經濟和社會效益，達到共贏合作。

           促進殘疾人實現高質量就業

           此次參與授課的國家稅務總局廈門市翔安區稅務局青年干部李培杰表示：“招聘殘疾人既保障了殘疾人平等就業的權利，增加殘疾人家庭的收入，也體現了企業的社會責任，符合條件企業還可以享受稅收優惠和財政方面的獎勵。這樣的活動能夠讓更多企業參與到促進社會和諧的良性互動之中。”

           “今天的培訓重要且必要，干貨滿滿，收獲很大。”祥恒（廈門）包裝有限公司會計謝思群告訴記者，今年報名參加培訓，就是為了更全面地了解殘疾人就業優惠政策，為殘疾人就業創造更好的環境，“因為涉及殘疾人優惠政策很多，所以今天舉辦殘疾人就業雇主培訓班使我們企業更充分了解在招聘殘疾人可以享受更多稅收優惠政策，且有專業人士對這些政策進行深度解讀、專場答疑交流，對企業來說真的很有幫助！同時十分感謝主辦單位提供這個平臺，也激勵我們企業勇于承擔社會責任。”謝思群說。

           廈門中慕軒網絡科技有限公司運營負責人謝飛表示，雖然自己的直播平臺剛剛起步，但也希望有機會招收殘疾人就業，給殘疾人一個機會，有可能給他們的家庭以及給公司帶來精彩。雇主培訓班的針對性很強，在較短時間內就能全面了解信息，對企業開發適合殘疾人的崗位有較強的指導作用，自己對安置殘疾人就業也更有信心了。

           陳軍表示，黨和政府十分重視殘疾人工作，期望廣大用人單位了解、接納殘疾人，有效開發和使用殘疾人人力資源，提供更多適宜殘疾人的工作崗位吸納殘疾人就業，促進殘疾人實現高質量就業。

           今后，市殘疾人就業服務中心還將聯合各界力量舉辦類似培訓，加大力度宣傳殘疾人就業政策，提升殘疾人就業精準化水平，讓用人單位依法依規用工，幫助更多的殘疾人通過就業改善生活、發揮價值，成就人生夢想。